کارمندان دورکار، سرمایه‌ی مهمی برای شرکت هستند و باید مانند سایر کارمندان با آن‌ها برخورد شود. مدیریت این افراد سخت است، اما مطمئنا ارزش این سختی را دارد.
بهترین مطالعات علمی نشان می‌دهند زمانی که کارمندان، بخشی از کارهای خود را از راه دور انجام می‌دهند، بهره‌وری بسیار بالاتری دارند. البته این بدان معنا نیست که کار کردن از خانه تمام مشکلات کارمندان را از بین می‌برد. درواقع کارآفرینان و مدیران برای موفقیت شرکت خود نباید روحیه و انگیزه‌دهی به این دسته از کارمندان خود را فراموش کنند. ۵ راهی که در ادامه‌ی این مقاله[url=https://www.zoomit.ir/][/url] بررسی شده است، برای بالا بردن انگیزه‌ی کارمندان دورکار توصیه می‌شود.
۱- آن‌ها را در جریان امور قرار دهید
کارمندانی که بهطور مرتب در محیط شرکت حضور پیدا می‌کنند، تحت تأثیر رفتار خوب و بد همکاران خود قرار می‌گیرند. اما این موضوع برای کارمندان دورکار صدق نمی‌کند. این افراد تحت تأثیر جو مثبت شرکت قرار نمی‌گیرند و همچنین شرایط بد شرکت روی روحیه‌ی آن‌ها تأثیری ندارد. این یعنی مدیران یک شرکت باید تلاش بیشتری به خرج بدهند تا این کارمندان نیز در جریان اتفاقات شرکت قرار بگیرند. معمولا شرکت‌هایی که فرهنگ بالایی دارند، بیشتر تلاش می‌کنند تا رفتار موفقیت‌آمیز را در همه‌ی کارمندان خود پرورش دهند. ۲- در صورت امکان بخواهید که به شرکت بیایند
نتیجه‌ی یکی از تحقیقات نشان می‌دهد تنها ۳۰ درصد کارمندان دورکار با مسائل شرکت درگیر هستند. کارمندان معمولی به علت حضور داشتن در جو شرکت، احساس مسئولیت‌پذیری بیشتری دارند. بنابراین اگر امکانش را دارید، از کارمندان دورکار خود بخواهید که حداقل هفته‌ای ۱ بار به شرکت مراجعه کنند. ۴۱ درصد کارمندانی که تنها یک یا ۲ روز به شرکت مراجعه می‌کنند نیز به‌خوبی در جریان امور شرکت قرار می‌گیرند. هفته‌ای یک بار ملاقات کردن با کارمندان دورکار کمک می‌کند که آن‌ها هم مانند سایر کارمندان احساس مسئولیت بیشتری داشته باشند. ۳- ملاقات‌های غیرحضوری ترتیب دهید
گاهی اوقات کارمندان دورکار در شهرهای دیگری زندگی می‌کنند و نمی‌توانند بهطور مرتب در شرکت حضور داشته باشند. در چنین شرایطی برگزاری جلسات منظم و از راه دور، راه حل خوبی است. این روزها ابزارهای برقراری ارتباط بسیار متنوع شده‌اند. بنابراین سعی کنید هفته‌ای حداقل یک بار این جلسات را برگزار کنید. اخبار جدید و مهم شرکت را در اختیارشان قرار دهید و در مورد برخی مسائل از آن‌ها مشورت بگیرید. کارمندان دورکار در جریان امور شرکت نیستند و نمی‌دانند چه زمانی باید درخواست برگزاری جلسه داشته باشند. این وظیفه‌ی شما است که بهترین زمان انجام این کار را تعیین کنید.
۴- احساسات خود را واضح بیان کنید
کارمندان دورکار صورت شما را هنگام نوشتن ایمیل یا پیغام‌های متنی نمی‌بینند. بنابراین ممکن است برداشت بدی از صحبت‌های شما داشته باشند. بهترین کار این است که تا جای ممکن متن‌های خود را واضح بنویسید و مسائل را بهطور کامل برای آن‌ها شرح دهید. آن‌ها نمی‌توانند احساسات شما را از روی متن حدس بزنند و همین موضوع باعث درگیری فکر آن‌ها می‌شود و درنتیجه بهره‌وری‌شان پایین می‌آید. ۵- حقوق آن‌ها را منظم پرداخت کنید
بسیاری از شرکت‌ها ارزش زیادی برای کارمندان دورکار خود قائل نیستند. این شرکت‌ها حقوق دورکاران را دیرتر از سایر کارمندان پرداخت می‌کنند. اگر شرکت از نظر مالی در وضعیت مناسبی نیست، باید با همه‌ی کارمندان به یک شکل رفتار شود. اگر میخواهید روحیه و انگیزه‌ی کارمندان خود را بالا ببرید، باید دستمزدها را به موقع پرداخت کنید.
نتیجه‌گیری
کارمندان دورکار مانند سایر کارمندان مهم هستند. این افراد نیز باید مانند دیگران در جریان امور مهم و حیاتی شرکت قرار بگیرند. جلسات حضوری یا چت‌های ویدئویی راه‌های خوبی برای برقراری ارتباط با این افراد هستند. همچنین فراموش نکنید که آن‌ها هم کارمند شرکت شما هستند و باید برنامه‌ی منظمی برای دریافت حقوق و دستمزد خود داشته باشند.
ارسال کننده: radesh25 - 18-08-2017, 09:40 PM - انجمن: گفتگوی آزاد
- بدون پاسخ
شیلنگ بادی یکی از ابزار های مورد استفاده برای رساندن هوای فشرده شده درون کمپرسور به ابزار بادی می باشد . در پروژه های ساخت و ساز پس از جایگذاری بتن مقداری هوا در کار محبوس می شود . این حبابهای ناخواسته چگالی بتن را کاهش می دهد و مقاومت بتن را نیز کاهش می دهند . از دیگر معایب این حبابهای هوا افزایش نفوذپذیری بتن و کاهش پیوستگی بین بتن و میلگرد می باشد .
به همین سبب باید با استفاده از روش هایی این هوا ها را خارج نموده و بتن را متراکم کرد . برای این منظور از شیلنگ ویبره بادی استفاده می شود که با ایجاد لرزش بتن را متراکم می نماید . شیلنگ بادی ویبراتوربیشتر برای ابزارهای بادی که نیاز به فشار یا جریان مداوم هوا ندارند، استفاده می شود . شلینگ های بادی دارای انواع مختلفی از قطر و ضخامت است که با توجه به ابزار بادی باید مناسب ترین آن انتخاب شود .
قیمت شیلنگ بادی
قیمت شیلنگ بادی ویبراتور بستگی به نوعی که شما برگزیدید متفاوت خواهد بود . همچنین کیفیت آن هم عامل تاثیر گذاری در قیمت شیلنگ بادی می باشد . تبریز صنعت که شرکتی فعال در زمینه قالب بتن است برای رفاه و رضایت مشتریان خود قیمت محصولات خود را تا حد ممکن پایین آورده است . شیلنگ ویبراتور بادی و به طور عملیات ویبراتور و متراکم کردن بتن هوا و آب اضافه در بین بتن را از بین برده و موجب می شود بتن به ماده ای شکل پذیر تبدیل شود که به راحتی شکل گرفته و فشرده شود . و ااین امر تاثیز بسیار خوبی دربالا بردن مقاومت بتن و افزایش کارایی و طول عمر آن دارد .
ارسال کننده: radesh25 - 18-08-2017, 09:38 PM - انجمن: گفتگوی آزاد
- بدون پاسخ
افزودنی های بتن را به منظور افزایش کیفیت بتن یا تغییر و بهبود مشخصه های بتن به آن اضافه می کنند . از جمله این مواد ، مواد روان کننده و فوق روان کننده است . افزودن روان کننده موجب افزایش کارایی بتن و همچنین افزایش مقاومت بتن می شود . این عمل مانع آب انداختن بتن می شود . فوق روان کننده ها هم مانند روان کننده ها عمل می کنند اما دارای اثر قوی تری هستند . استفاده ازافزودنی بتن می تواند آب مورد نیاز را 25 تا 35 درصد کاهش دهد.
انواع افزودنی های بتن :
افزودنی بتن به طور کلی به دو دسته شیمیایی و معدنی می توان تقسیم بندی کرد .
ضد یخ بتن
فوق روان کننده
اپوکسی
چسب و ماستیک
و…
روان کننده بتن :
همان طور که بیان شد یکی از انواع افزودنی های بتن ، مواد روان کننده بتن می باشد . که مانند بقیه افزودنی ها به افزایش کارایی بتن کمک می نماید . روان کننده بتن نیروهای فیزیکی و شیمیایی بتن را تغییر می دهد و به طور کلی نیاز به آب را کاهش می دهد .
استفاده از روان کننده بتن موجب می شود نیاز به سیمان کاهش یابد همچنین ذرات سیمان همدیگررا دفع نموده و موجب روانی بتن می گردد . افزودنی های بتن تبریز صنعت که شرکتی فعال در زمینه قالب بتن است از کیفیت بالایی برخوردار است.
روان کننده بتن در بتن ریزی قطعات کوچک ، بتن ریزی سریع ، کاهش استهلاک تجهیزات و ماشین آلات کاربرد داردو بهطور کلی موجب افزایش مقاومت بتن می گردد .
امروزه با وجود گسترش اینترنت به جامعه و رواج استفاده و خرید از سایت فروشگاه اینترنتی ورود به عرصه وب برای معرفی و فروش محصول برای تمام اقشار و صنوف لازم و ضروری می باشد . انتشارات هم از این قاعده مستثنا نیستند . طراحی سایت انتشارات یکی از انواع سایت هایی می باشد که تجارت گستر شهریار به آن فعالیت دارد .
خواندن کتاب یکی از کارهایی است که افراد از زمان ورود به مدرسه یا قبل از آن نیاز به آن دارند . به همین سبب همواره خرید کتاب یکی از نیازهای انسان ها بوده است . ایجاد سهولت در زمینه خرید کتاب با طراحی سایت انتشارات و ایجاد امکان فروش آنلاین در آن میسر می شود .
تجارت گستر شهریار نمونه کارهایی در زمینه طراحی وب سایت انتشارات طراحی نموده است . برای مثال سایت kirpi.ir که از نمونه طراحی سایت انتشارات می باشد . در این سایت امکان فروش آنلاین فراهم شده است و شما می توانید با خواندن بخش هایی از کتاب ها به خریداری آن اقدام نمایید . همچنین بخشی برای کتاب های صوتی وجود دارد .
انتشارات با طراحی وب سایت انتشارات برای خود می توانند به معرفی پرداخته و کتاب های خود را به راحتی به فروش برسانند .
امکانات طراحی سایت انتشارات :
طراحی وب سایت در تبریز معرفی و تاریخچه ای از انتشارات
طراحی وب سایت در تبریز لیست کاملی از کتاب ها به همراه مختصری از هرکدام
طراحی وب سایت در تبریز لیست آخرین کتاب های چاپ شده
طراحی وب سایت در تبریز دسته بندی کتاب ها براساس موضوع یا نویسنده
طراحی وب سایت در تبریز جستجو در بین کتاب ها و آثار منتشر شده
طراحی وب سایت در تبریز معرفی نویسنده و مترجمان
طراحی وب سایت در تبریز امکان فروش آنلاین کتاب
و.....
اسپانیا دهمین قدرت اقتصادی دنیا از نظر تولید نا خالص داخلی و دوازدهمین کشور جهان از نقطه نظر برابری قدرت خرید می باشد . پس از اینکه در سال 2008 اقتصاد دچار بحران و انقباض شدیدی به دلیل بحران های مالی شد ، از آن زمان به بعد یکی از کشور های اروپایی بود که سرعت رشد اقتصادی اش بسیار بالا بود . سرمایه گذاران بین المللی همواره علاقه جدیدی به سرمایه گذاری در کشور هایی که بتوانند اقتصاد خود را در طول زمان و با توجه به مشکلات اقتصادی همواره بازسازی نمایند دارند .
در این مقاله به بررسی دقیق تر اقتصاد اسپانیا خواهیم پرداخت و اینکه سرمایه گذاران بین المللی چگونه در معرض سرمایه گذاری در صندوق های سرمایه گذاری اسپانیا (ETFs) و سپرده گزاری های دریافت گواهی آمریکایی (ADRs) قرار می گیرند. اقتصاد رقابتی
اقتصاد اسپانیا در درجه اول بر خدمات (71% ) ، صنعت (14% ) ، و ساخت و ساز (10%) متمرکز می باشد و باقی مانده رشد اقتصادی این کشور از دو حوزه کشاورزی و انرژی تامین می شود . در این بخش ها این کشور میزبان بسیاری از کشور های چند ملیتی بزرگ دنیا مانند IBERDROLA بزرگترین اپراتور انرژی های تجدید پذیر در جهان و همچنین شرکت های بزرگ مخابراتی جهان مانند Telefonica و Movistar می باشد که در بسیاری از بازار های جهانی حضور دارند...
برای مطالعه ادامه مطلب به صفحه اقامت اسپانیا در سایت گردشگری سیاحتگران ساحل آفتاب مراجعه فرمایید و همچنین برای اطلاعات بیشتر با کارشناسان و متخصصین ساحل آفتاب تماس بگیرید .
کاهش هزینه سفر به سوئیس هزینه سفر به سوئیس هزینه سفر به سوئیس چقدر است ؟ عازم تور سوییس هستید و نمیدانید چه مقدار پول با خود ببرید ؟ با تور 96 همراه باشید.
سوئیس به طور کلی شهر گرانی است و ما راهکارهایی برای سفر ارزان به شما میدهیم . هزینه اقامت در سوئیس : اگر بخواهید کمتر هزینه کنید میتوانید در خوابگاه ها اقامت کنید :
هزینه اقامت در خوابگاه برای هر شب به طور معمول 30 CHF است یعنی 102،000
اما هزینه اقامت در خوابگاه در یک شهر بزرگ : 50 CHF است یعنی 170هزارتومان .
اتاق های خصوصی دو نفره در خوابگاه شبی : 80-120 CHF است یعنی 409،000 تومان است . تور لهستانتور آنتالیاتور آنکاراتور پاتایاتور باکوتور استانبولتور مسکوتور کیشتور مشهدتور شیرازتور کاشانتور کوش آداسیتور پوکتتور دبیتور کوالالامپور هزینه غذا در سوئیس : غذا در سوئیس بسیار گران است و اگر میخواهید کمتر هزینه کنید میتوانید مواد غذایی را از سوپر مارکت تهیه کنید و خودتان عذا درست کنید .
اما اگر میخواهید بیرون غذا بخورید ارزانترین غذاخوری در سوئیس :حدودا 20 CHF است یعنی حدودا 68000تومان ! هزینه حمل و نقل در سوئیس : هزینه اتوبوس در اطراف شهر : حدودا 2.50-5 CHF : حدودا 6000 تومان !
اما قطار بسیار گران است : هزینه قطار از برن به ژنو (یک قطار دو ساعته) : حدودا 50 CHF یعنی 170هزارتومان است . تورتور لحظه آخریتور ارزانتور تابستان 96طراحی سایتطراحی سایتطراحی سایت هزینه تفریح در سوئیس : هزینه بازید از موزه حدودا 10 CHF یعنی 34 هزارتومان است .
پرواز پاراگلدینگ حدود 160 CHF یعنی 546 هزارتومان است.
بلیط اسکی و اسنوبرد 27-75 CHF یعنی 256 هزارتومان است. هزینه بودجه و مخارح روزانه : اگر تمامی موارد بالا را رعایت کنید و در خوابگاه اقامت کنید و بیرون غذا بخورید : حدودا روزی 70-100 CHF یعنی روزی 340 هزارتومان !!! تور اسپانیاتور سوییستور ایتالیاتور گرجستانتور فرانسهتور قبرستور یونانتور آلاچاتیبالن سواری در تهرانقیمت تور اروپایی
ارسال کننده: sitecode - 18-08-2017, 03:33 AM - انجمن: گفتگوی آزاد
- بدون پاسخ
طراحی سایت بازرگانی
طراحی سایت بازرگانی طراحی سایتبازرگانی برای شرکت های بازرگانی که می خواهند به گسترش فعالیت خود بپردازند و در سطح بین المللی مشتریان و کسب وکار خود را داشته باشند موضوعیت می یابد. طراحی سایت بازرگانی می تواند معرفی از محصولات و خدمات کسب و کار شما را داشته باشد که می تواند کسب و کار شما را بدون محدودیت زمانی و مکانی ارتقا دهد.
طراحی وب سایت بازرگانی طراحی وب سایت بازرگانی می تواند طراحی سایت شما را در دیگر زبان ها ایجاد نماید که می تواند زبان مشتریان شما باشد و به جذب مشتری از دیگر زبان ها می پردازد. در طراحی سایت در دیگر زبان ها می توانید به تولید محتوا اقدام نمایید و مشتریان خود را را به واسط خواندن محتوا و جذب ترافیک به سمت سایت خود بکشانید. ایجاد منوها و نیز صفحات در دیگر زبان ها می تواند به گسترش کسب وکار و اهداف بازرگانی شما گردد.
امکانات در طراحی سایت بازرگانی
طراحی سایت بازرگانی شما می تواند در زبان های متفاوتی ایجاد گردد و منوهایی در این خصوص داشته باشد. ارتباط و درج اطلاعات تماس از قابلیت ها و ویژگی هایی می باشد که در طراحی سایت بازرگانی می بایست درج گردد. طراحی سایت بازرگانی می تواند فرم تماس را در خود بگنجاند که ارتباط مستقیم میان مشتریان و نیز مدیریت واحدهای بازرگانی ایجاد نماید. در واقع مهم ترین هدف از طراحی سایت بازرگانی فراهم نمودن ارتباط با مشتریان می باشد که می تواند به درج فرم تماس و نیز درج نمودن اطلاعات در خصوص محصولات و نیز سرویس های کسب وکار شما باز می گردد.
طراحی سایت نمایشگاه طراحی سایت نمایشگاه
طراحی سایت نمایشگاه به منظور اطلاع رسانی در خصوص برگزاری نمایشگاه ، زمان برگزاری نمایشگاه ، زمینه نمایشگاه ، مکان برگزاری نمایشگاه و دیگر اطلاعات را می تواند منظور گرداند. طراحی سایت نمایشگاه می تواند برای کاربران و افراد فرصتی را ایجاد نماید تا به در خصوص گرفتن غرفه و نیز اجاره غرفه اقدام نمایند. همچنین اجاره غرفه به صورت اینترنتی نیز اقدام جالبی خواهد بود که در بستر طراحی سایت نمایشگاه میسر می گردد.
طراحی وب سایت نمایشگاه طراحی وب سایت نمایشگاه می تواند فرصتی را ایجاد نماید تا افرادی که می خواهند در نمایشگاه شرکت نمایند به فضا و نیز غرفه هایی که تعیین گردیده است مطلع گردد تا در خصوص اجاره غرفه اقدام نمایند. اطلاع رسانی در خصوص نمایشگاه می تواند بر اثرگذاری نمایشگاه ثرگذار باشد و از این رو طراحی سایت نمایشگاه می تواند گام موثری در جهت تقویت و نیز حرکت در جهت اهدافی که برای برگزاری نمایشگاه تعیین شده است ایجاد گردد.
چرا طراحی سایت نمایشگاه ضروری می گردد؟ طراحی سایت نمایشگاه می تواند هدفمندی و نیز گام برداشتن در جهت اهداف برگزاری نمایشگاه را میسر نماید. امروزه برگزرای نمایشگاه همراه با طراحی سایت نمایشگاه می شود. در طراحی سایت نمایشگاه می توانید بنری که برای نمایشگاه تهیه شده است را درج نمایید تا معرفی از نمایشگاه در ذهن کاربرنا درج گردد. همچنین می تواند لوگویی برای نمایشگاه نیز طراحی گردد تا در طراحی سایت نمایشگاه درج گردد.
ساندویچ پانل دیواری یکی دیگر از انواع ساندویچ پانل ها می باشد که به عنوان یک نوع دیوار پیش ساخته و مدرن می باشد . با توجه به خصوصیات و مزایای آن استفاده از آن گسترش یافته و جایگزین مناسبی برای دیوارهای سنتی گشته است . این دیوار سبک پیش ساخته دارای چند لایه می باشد که از در طرف به دو لایه محدود شده است و در بین این دو لایه پوشش لایه عایقی قرار گرفته است . [/url]
[url=http://tsandwichpanel.ir/ساÙدÙÛÚ-پاÙÙ-سÙÙÛ-ÚÛست/]ساندویچ پانل دیواری را می توان به انواع ساده ، نر و مادگی ، قفل دار و پیچ مخفی تقسیم بندی کرد .که هر کدام ویژگی های خاص خود را دارد .
کاربردهای ساندویچ پانل دیواری :
– دیوار های ساختمان و سوله های صنعتی
– دیوارهای کانکس های ثابت و متحرک
– دیوارهای ساختمان های تجاری و صنعتی
– دیواره های کانتینر های حمل و نقل
– دیوارهای و سقف انواع سازه های پیش ساخته
– دیوار های انبار و سوله ها
مزایای ساندویچ پانل دیواری :
مقاومت بالا در برابر زلزله
عایق حرارت ، رطوبت و صدا
مقاوم در برابر جریان های شدید بادی
سهولت در نصب و به کار گیری
مقاومت در برابر زنگ زدگی
مقاومت در برابر حشرات
مقرون به صرفه
قابل شستشو
وزن سبک و در نتیجه پایین آمدن وزن کل سازه
دستیابی به فضای مفید بیشتر به دلیل ضخامت کم دیوارهای ساندویچ پنل
ارسال کننده: motlagh - 17-08-2017, 01:45 PM - انجمن: گفتگوی آزاد
- بدون پاسخ
بر اساس گزارش مدیرکل ریالی و نشر بانک مرکزی، گیرنده چک از این پس می‌تواند از طریق پیامک از مشخصات و سابقه چک برگشتی دارنده دسته‌چک آگاه شود.
مسعود رحیمی درباره‌ی اقدام جدید بانک مرکزی برای ساماندهی صدور چک‌های بی‌محل و یکپارچه‌سازی ظاهر چک‌های بانکی گفت:
نقل‌قول:
بانک مرکزی به‌منظور افزایش امنیت چک و جلوگیری از صدور چک‌های بی‌محل، طرحی را به شورای پول و اعتبار ارائه داده که مصوب هم شده است و در مرحله اول شش بانک کشور آن را اجرایی می‌کنند.
بر اساس گزارش مدیرکل ریالی و نشر بانک مرکزی، در این طرح، مشخصات ظاهری چک، ابعاد، محتوا و موارد نوشتاری یکپارچه می‌شوند و وجه تمایز تمامی چک‌های موجود در نظام بانکی، تنها لوگوی بانک‌ها است که آن‌هم با ابعاد مشخص و استاندارد، متمایز می‌شود.
رحیمی گفت: «نکته مهم، بررسی صلاحیت و اهلیت متقاضی دسته چک به‌صورت کامل و جامع است؛ به‌خصوص اینکه بررسی صلاحیت به‌صورت متناوب و متمرکز انجام می‌شود و سابقه عملکردی افراد نیز مورد توجه قرار می‌گیرد. در این میان، فرآیند صدور دسته چک به نحوی است که برخلاف گذشته که امکان شخصی‌سازی و صدور دسته چک از سوی بانک‌ها به‌صورت مجزا وجود داشت، اکنون در شرایطی چک صادر می‌شود که صلاحیت فرد احراز شود و هر چک، بارکد منحصر به‌فرد خود را خواهد داشت که در هر لحظه از زمان صدور تا وصول، قابلیت پیگیری دارد.»
به گفته‌ی وی، حتی گیرنده چک قبل از پذیرش آن، می‌تواند با ارسال شماره منحصر به فرد (شماره شناسه استعلام) به سامانه استعلامات بانک مرکزی که روی هر برگ چک درج شده است، مشخصات فرد دارنده دسته چک را مشاهده کند؛ به این معنا که با ارسال این شماره از طریق ارسال پیامک، تماس تلفنی گویا یا پرتال بانک مرکزی، می‌توان مشخصات دارنده دسته چک را دید و شائبه چک سرقتی، مفقودی یا دارای امضای جعلی را از بین برد. حتی پذیرنده چک می‌تواند پیش از پذیرش نهایی، با ارسال این شماره، سابقه مختصری از عملکرد فرد در خصوص چک برگشتی را مشاهده کند و عملاً با این کار، فروشنده کالا و خدمات، از مشخصات فرد مطلع شود و مدارک احراز هویت فرد را مشاهده کند تا مطمئن شود که چک متعلق به فرد ارائه‌دهنده است و بنابراین ریسک مبادله کاهش یابد.
ارزش رهبری به مقام یا عنوان او نیست؛ بلکه به سبک رفتاری است که باعث می‌شود کیفیت و کارایی پروسه‌های گروهی بهبود پیدا کند. تجارت جهانی در مرحله‌ای قرار دارد که به نظر می‌رسد با بحران رهبری مواجه است؛ هرچند اگر کمی دقت کنیم، نمونه‌هایی از مدیران اجرایی، مدیران ارشد، سرپرستان، تعلیم‌دهندگان و سازمان دهندگان را خواهیم دید که خود را به‌عنوان رهبران کسب‌وکار، به‌خوبی نشان داده‌اند. تعداد بسیار معدودی رهبران استثنایی هم وجود دارند که کیفیت کارشان بسیار درخشان است و به شیوه‌ای عمل می‌کنند که تحسین همه را به دنبال دارد.
خصوصیتی که در رهبران برتر مشترک است نه مقام و عنوان آن‌ها، بلکه ویژگی‌های شخصیتی است که هنگام عمل بروز می‌یابد. مهم‌ترین این ویژگی‌ها را می‌توان در ۷ مورد خلاصه کرد:
رهبران برجسته ثبات شخصیت دارند
در رهبری عالی، ۲ ویژگی از هم جدانشدنی هستند: اخلاق و ثبات. این افراد همیشه کار درست را انجام می‌دهند. حتی اگر کسی شاهد و ناظر عملکرد آن‌ها نباشد یا تخلف، مزایا و منافع خیره‌کننده‌ای داشته باشد، آن‌ها کار خود را به‌درستی انجام می‌دهند. این رهبران می‌دانند اقدامات آن‌ها است که استانداردها و هنجارهای کل تیم را تعیین می‌کند و نفوذ آن‌ها خیلی بیشتر از خودشان پیش می‌رود.
رهبران برجسته همیشه در دسترس هستند اغلب اوقات هرچه افراد در کار خود موفق‌تر می‌شوند، امکان دسترسی به آن‌ها کمتر می‌شود. تقاضای رقابتی، برنامه‌های پرمشغله و جلسه‌های بیشتر، باعث می‌شود رهبران رابطه‌ی خود را با کارمندان، به ارسال چند ایمیل صبحگاهی محدود کنند. رهبران برجسته تلاش متمرکزی دارند که در دسترس باشند و هرگاه کسی به کمک آن‌ها نیاز داشت، به‌راحتی بتوانند با آن‌ها ارتباط برقرار کنند.
رهبران برجسته در ارتباطات خود دقیق هستند آن‌ها می‌دانند که باید مراقب هر کلمه از صحبت‌ها، ایمیل‌ها، نامه‌ها، پیام‌ها و توییت‌های خود باشند. آن‌ها هم درست مثل ما، با سطوح مختلفی از پیوندهای اداری و رسمی روبرو هستند؛ ولی در هر موقعیتی که باشند اطمینان پیدا می‌کنند که روابط آن‌ها مناسب، شایسته و روشن و شفاف است. هنر ارتباطات، زبان رهبری است و یکی از ارکان موفقیت به شمار می‌آید. رهبرانی که روی معاشرت‌ها و ارتباطات خود وقت می‌گذارند، نتایج مثبت آن را به‌صورت مستقیم خواهند دید.
رهبران برجسته باعث می‌شوند افرادشان احساس ارزشمندی داشته باشند
[font=IRANSans, Tahoma]رهبران خوب فراموش نمی‌کنند که بزرگترین نیاز عاطفی ما، احساس ارزشمندی و قدردانی است. آن‌ها همه‌ی تلاش خود را می‌کنند که همه‌ی عوامل آن‌ها، از مدیر اجرایی گرفته تا معاونان، کارآموزان و کارمندان حس کنند که سهمشان از فعالیت‌های شرکت، مهم و قابل قدردانی است.[/font]
رهبران برجسته همیشه تشنه‌ی یادگیری و دانش هستند
می‌گویند خرد و دانش به سراغ افرادی می‌رود که به آن مشتاق‌اند. رهبران برتر تلاش مستمری دارند که ذهنیت و دانش خود را از زمینه‌ی تخصصی‌شان، هنر رهبری، افرادی که در اطراف آن‌ها هستند، مسائل روز و حتی کل جهان افزایش دهند. حکمت محصولی از تجارب زندگی ما است و بهترین رهبران، تجربیات لازم را کسب می‌کنند و آن‌ها را به خرد تبدیل می‌کنند.
رهبران برجسته، انسان‌هایی قاطع هستند
توانایی تصمیم‌گیری آرام و قدرتمند حتی در شرایط بحرانی و سخت، برای رهبران و سازمان آن‌ها ضروریتی انکار نشدنی است. برای کسب این توانایی، آن‌ها باید بدانند که چگونه خوب تمرکز کنند و از دانش و تجربیات و هوش خود به‌خوبی استفاده کنند. به‌علاوه آن‌ها باید با آگاهی از قواعد بازی (و با استفاده از مطالعات و تحقیقات و ارزیابی‌های پیشین)، حرکات و قدم‌های خود را باذکاوت برنامه‌ریزی کنند.
رهبران برجسته الگویی برای افرادشان هستند
رهبران و مدیران موفق، ۳ ویژگی اصلی رهبری یعنی احترام، اعتماد و راستی را به تیم خود نشان می‌دهند و آرام و بدون موعظه، رفتارهایی را که می‌خواهند در دیگران ببینند، در اعمال خودشان به کار می‌گیرند.
[font=IRANSans, Tahoma]برای رسیدن به هر سطحی از رهبری که تلاش می‌کنید، باید بدانید که اصول عالی رهبری از خود شما شروع می‌شود. از همین امروز سعی کنید رهبر ممتازی باشید و ببینید نتایج تلاش شما تا چه حد همه‌چیز را تغییر می‌دهد.
[/font] منبع : https://www.inc.com/lolly-daskal/7-ways-...ently.html
![[تصویر: aec24213-bef0-4f8d-af70-85e33b48c869.jpg]](https://cdn01.zoomit.ir/2017/8/aec24213-bef0-4f8d-af70-85e33b48c869.jpg)
![[تصویر: 4ae76413-b534-4e56-bd87-fec607a83dcb.jpg]](https://cdn01.zoomit.ir/2017/8/4ae76413-b534-4e56-bd87-fec607a83dcb.jpg)
![[تصویر: 9e19fca0-a113-43cc-9226-8eb874115f27.jpg]](https://cdn01.zoomit.ir/2017/8/9e19fca0-a113-43cc-9226-8eb874115f27.jpg)
![[تصویر: b59ab851-af9e-424b-a34e-931e5f531eee.jpg]](https://cdn01.zoomit.ir/2017/7/b59ab851-af9e-424b-a34e-931e5f531eee.jpg)
![[تصویر: bbf8a7fd-c1cd-4f89-b8f0-ba162f659d99.jpg]](https://cdn01.zoomit.ir/2017/8/bbf8a7fd-c1cd-4f89-b8f0-ba162f659d99.jpg)
![[تصویر: e3810604-2810-40bc-9fda-71f56a4cdb5d.jpg]](https://cdn01.zoomit.ir/2017/8/e3810604-2810-40bc-9fda-71f56a4cdb5d.jpg)
